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Logo Direction Régionale de l'Environnement, de l'Aménagement et du Logement Provence-Alpes-Côte d'Azur (DREAL Provence-Alpes-Côte d'Azur)

Chargée de mission "ressource en eau"

Date limite de candidature : 31/05/2023

Employeur

Direction Régionale de l'Environnement, de l'Aménagement et du Logement Provence-Alpes-Côte d'Azur (DREAL Provence-Alpes-Côte d'Azur)

Descriptif de l'employeur

Le service Biodiversité, eau et paysages est en charge de l'animation et du pilotage des politiques de l'eau en région, qui se décline en missions de coordination ascendante et descendante entre les niveaux nationaux, de bassin et le niveau opérationnel des DDT(M) autour de différentes thématiques :
  • Police de l'eau : harmonisation des polices de l'environnement, doctrines et cadrages régionaux
  • Planification : élaboration et mise en oeuvre du SDAGE et de son programme de mesures
  • Cohérence des politiques eau et risques
  • Appui à la gouvernance de l'eau : démarches de gestion intégrée des bassins versants (contrats de milieu et SAGE) et prise de compétence GEMAPI.
  • Gestion quantitative de la ressource en eau
  • Préservation et restauration des milieux aquatiques : avec un fort enjeu de rétablissement des continuités écologiques.
  • Lutte contre les pollutions : mise en oeuvre des directives ERU et nitrates et des démarches de captages prioritaires.

Description du poste

1/ Animation rég. des politiques pour la gestion de la ressource en eau : bassins déficitaires, zones de répartition des eaux, plans de gestion de la ressource en eau, relèvement des débits réservés, gestion de la sécheresse
  • Déclinaison des priorités nationales et de bassin ;
  • Animation technique via des clubs métiers ; administration de la plateforme thématique;
  • Suivi des comités départementaux sécheresse et préparation du comité régional Appui technique et juridique aux services de police de l'eau.
2/ Participation au suivi du territoire Durance :En lien avec la mission Durance, accompagne les réflexions stratégiques sur cette ressource
3/ Participation et contribution à diverses démarches ou projets structurants en région :
  • Suivi des études territoriales et des SAGE prioritaires
  • Suivi de la démarche du Schéma d'orientations pour une utilisation raisonnée et solidaire de la ressource en eau (le SOURSE) portée par la Région Provence-Alpes-Côte d'Azur
Le poste se situe au sein de l'unité Politiques de l'eau du SBEP et est rattaché hiérarchiquement à la cheffe de l'unité.
Il n'y a pas d'encadrement à assurer dans le cadre de ce poste, en revanche la dimension de travail en transversal est forte tant en interne à l'unité et au service (en particulier avec l'unité en charge de l'hydrométrie) qu'avec les DDT(M), les autres services de la DREAL, ainsi que les services suivants : MTE/Direction de l'eau et de la biodiversité, la DREAL de bassin, l'AFB, les MISEN / DDTM, la DRAAF, l'Agence de l'Eau, le Conseil Régional, les Conseils départementaux, les chambres d'agriculture, le Réseau régional des Gestionnaires des milieux aquatiques, les structures de gestion de bassin versant, des partenaires scientifiques, des associations.

Descriptif du profil recherché

Compétences techniques

  • Connaissances techniques et réglementaires dans le domaine de l'eau et, si possible, en hydrologie et/ou hydrogéologie.
  • Bonne connaissance de l'organisation dans le domaine de l'eau et des enjeux.
  • Des connaissances sur les pratiques agricoles et leurs impacts sur la ressource en eau sont un atout.

Compétences transversales

  • Capacités d'analyse et de rédaction et de synthèse.
  • Autonomie et initiative
  • Connaissance des logiciels de bureautique courants. Une connaissance des outils de cartographie peut être utile. Une connaissance des outils de cartographie numérique est un plus.

Compétences relationnelles

Très bonne capacité à travailler en réseau avec les nombreux partenaires externes, et à fonctionner de manière transversale en interne.Sens des responsabilités, de l'organisation et de la concertation. Capacités d'animation, de représentation et de négociation Expérience dans le domaine de la politique de l'eau très fortement souhaitée.

Candidature

  • Date limite des candidatures : 31 mai
  • CDD de 4 mois
  • Prise de poste immédiate (de juin à septembre)
Candidature a transmettre obligatoirement
  • Nathalie QUELIN : cheffe d'unité politique de l'eau - 04 88 22 62 44
  • Hélène SOUAN : cheffe du service biodiversité eau et paysages - 04 88 22 62 05
  • Catherine VILLARUBIAS : adjointe à la cheffe du service biodiversité eau et paysages - 04 88 22 62 67
Localisation : 36 boulevard des Dames - 13002 Marseille

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